22 января 2018, 11:40
Тан4ик, да не за что 😉
Девочки, подскажите пож. какие санкции за недоплату части заработной платы?
случайно недоплатила сотруднику около тысячи за декабрь, ндфл перечислила с полной суммы..
Как сейчас поступать-показывать начисление в полной сумме в 6 ндфл и 2 ндфл и просто как можно скорее перечислять долг в любой день? или его нужно перечислить вместе с другими выплатами зарплатными обязательно?
могу по идее вообще ему начисление сделать в сумме именно выплаченной, договорюсь)) ток получатся переплаты по ндфл и страховым.. это наверное более геморойно?
Что скажете?
Девочки, подскажите пож. какие санкции за недоплату части заработной платы?
случайно недоплатила сотруднику около тысячи за декабрь, ндфл перечислила с полной суммы..
Как сейчас поступать-показывать начисление в полной сумме в 6 ндфл и 2 ндфл и просто как можно скорее перечислять долг в любой день? или его нужно перечислить вместе с другими выплатами зарплатными обязательно?
могу по идее вообще ему начисление сделать в сумме именно выплаченной, договорюсь)) ток получатся переплаты по ндфл и страховым.. это наверное более геморойно?
Что скажете?